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干货来袭!第二期省文物领军人才高研班圆满结业

文章出处:原创 发表时间:2021-12-06
  第二期湖南省文物领军人才高级研修班
  
  为贯彻落实人力资源社会保障部《专业技术人才知识更新工程实施方案》文件精神,促进湖南省文博系列专业技术人才队伍建设和知识更新,提高文博系列专业技术人员的业务水平,2021年11月22日至26日,由湖南省人力资源和社会保障厅主办,湖南人才市场有限公司承办,湖南文博人文化产业有限公司协办的第二期湖南省文物领军人才高级研修班在省会长沙如期举办。
  
  湖南省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处副处长钟国、湖南人才市场有限公司副总经理岳鹏、湖南人才市场考试评价中心主任徐卫出席了该研修班的开班仪式。
  
  本次研修班由宏瑞文博集团营销中心经理朱丹主持
  
  研修班的授课团队由来自湖南省博物馆、伪满皇宫博物院、北京市文物局信息中心、中共湖南省委党校、江苏省文旅厅、湖南省同天工业设计创新中心等省内外权威机构的专家学者组成。学员以湖南省文博系列相关单位从事文博保护修复、研究、教学等工作具有副高以上职称的专业技术人员为主。研修内容覆盖了文博领域的前瞻性热点及难点问题,研修方式包括主题报告、专题研讨、互动交流、案例分享、现场教学等,为期五天。
  
  湖南省博物馆,作为长沙的重要文化地标,俨然已是外地游客眼中必到的打卡地之一,今年“五一”假期间更是一票难求,湖南省博物馆成功出圈的秘诀是?湖南省博物馆纪委书记李丽辉围绕湖南省博物馆的品牌建设,从概念引入到案例解读,全面地分享了《当代博物馆品牌推广的经验与策略》,有效强化了学员树立博物馆品牌形象的意识,加深了他们对博物馆品牌推广的认知。
  
  湖南省博物馆原业务副馆长,现湖南师大教授李建毛分享了《藏品与藏品管理》。藏品是博物馆一切业务工作的核心和基础,藏品管理是一项专业性很强的业务工作,而藏品管理员工作的好坏直接关系藏品生命的长短和藏品的利用。针对目前博物馆藏品库房建筑和藏品管理被边缘化的趋势,他从管好藏品的人和事、管好藏品本体以及解读相关文件资料等方面讲解了如何优化藏品管理工作。
  
  伪满皇宫博物院院长王志强在24日上午的课程中作了《智慧博物馆建设规划与实践》的主题分享,讲述伪满皇宫博物院的创新与实践。伪满皇宫博物院是国家一级博物馆、全国重点文物保护单位、国家AAAAA级景区,近年来,该馆在文物修缮、智慧安保、社教服务、业务跨界、文创破圈等多个领域积极探索创新,成为业内“智慧博物馆”先行者之一。他指出,智慧博物馆2.0 时代来临,智慧博物馆建设正从博物馆核⼼业务智能化向博物馆整体运营智能化升级转型。随后,他从“共识、资⾦、队伍、机制、规划、数据、组织、安全”八大维度详细回答了如何推进智慧博物馆的建设。
  
  11月24日下午,北京市文物局信息中心主任祁庆国以线上授课的方式为学员们远程讲解《博物馆数字化系统工程建设》。“互联网、大数据、云计算、5G、人工智能.......正在以迅猛之势改变着人类社会,同时也在重新定义着博物馆。博物馆数字化浪潮扑面而来,已经渗透到博物馆领域的各个方面。”,祁老师指出,博物馆数字化建设是博物馆适应时代发展的必然需求,是提高博物馆管理水平、促进自身发展的必然选择。他也从知识层面到价值层面强调科技的应用利于更好地挖掘、呈现、共享价值。
  
  肖弘哲是湖南省同天工业设计创新中心副院长、中国(长沙)创新设计产业园运营总监、江西报业传媒集团特聘专家、长沙市工业设计协会副会长。在肖老师的风趣授课下,众学员的目光聚焦到了《博物馆研学课程开发、设计与实践》,深刻再认识了博物馆研学实践活动。他提到,我们要用运营思维代替作品思维,处理好人、物、地、时四者的关系,以此来开发具有强体验感、仪式感的专题化博物馆研学课程。
  
  如果要用一种颜色来形容湖南,非红色莫属。除了“看万山红遍,层林尽染”的红色胜景,湖南还拥有丰富的红色资源、厚重的红色基因。在中共湖南省委党校、湖南行政学院党史教研部副主任,副教授王连花分享的《信仰的力量一一湘籍无产阶级革命家的理想信念》中,大家一起缅怀曾经风起云涌的革命大潮中灿若星辰的革命先辈,一起在学习党史中感悟共产党人的初心与信仰的力量。
  
  研修班的最后一期课程是江苏省文旅厅二级巡视员殷连生为大家分享的《博物馆安全管理》。目前,我国经文物行政部门审核备案的博物馆共有5000多家,馆藏文物1亿件(套)。殷老师强调,安全是博物馆的首要问题。他针对当前博物馆安全管理工作面临“博物馆发展越来越快、经费投入越来越多、公众关注度越来越高、安全防范越来越难”的新形势,具体提出了五点安全要求,并分享了六大思考与对策,引人深思。
  
  11月26日,第二期湖南省文物领军人才高级研修班圆满结束,该研修班结业仪式由湖南文博人文化产业有限公司总经理蔡鹰波主持。在结业仪式上,湖南人才市场有限公司副总经理岳鹏梳理了这五天培训的重点内容,分享了个人收获要点。学员们普遍表示,通过短短五天的学习,进一步明确了工作方向,扫除了业务盲点,理清了发展路径,今后要从更高层次、更专业角度审视和对待博物馆建设与管理工作。